|
Makale Özeti:
|
Bu çalışmada, örgütsel ekoloji kuramı çerçevesinde, tahmin edilemeyen çevre koşulları altında, çevre örgüt etkileşimin önemi ortaya konulmuştur. İşletmelerin sürdürülebilir rekabet avantajı elde etmelerinde ve işletme amaçlarının gerçekleşmesinde önemli olan çevre unsurlarının örgütlere etkileri incelenmektedir. Çalışmada, örgütsel ekoloji kuramına ilişkin bazı araştırmalar, teori ve yaklaşımlar hakkında bilgi verilmesi ve örgütsel yapıya etki eden unsurların belirtilmesi amaçlanmıştır. Bir açık sistem olarak örgüt ve örgüt yapısına etki eden unsurlar ve bu konuda yapılan çalışmalar ortaya konulmuştur. Çalışmada bu konuda yapılan araştırmalar, teori ve yaklaşımlara ilişkin bilgi verilmesi ve örgütsel ekoloji kuramı çerçevesinde örgüt yapısına etki eden unsurların belirtilmesi amaçlanmıştır. Bu konuda yapılan araştırmalar ortaya konulmuş ve elde edilen sonuçlar derlenmiştir. Örgütsel ekoloji yaklaşımı çerçevesinde; çevre, topluluklar, yaş ve büyüklük unsurları incelenmiştir. Örgütlerin büyüklüğü ve yaşının koşul bağımlılık unsuru olarak etkili olduğu vurgusu yapılmaktadır. Örgütsel ekoloji kuramı çerçevesinde örgütlerin yaşı ile yapısı arasındaki bağlantılar, yenilikler ve uyum kavramlarıyla ele alınmış ve etkileri ortaya konulmuştur. Örgütler dünyasında evrim, seçim ve ayıklanma kavramları da geçerlidir. Örgütlerin içinde bulundukları çevrede varlıklarını nasıl sürdürebildikleri ve örgütlerin hayatta kalma ve kurulma oranları ilişkilendirilmiştir. Örgütsel ekoloji yaklaşımı çerçevesinde, uyum, ayıklanma, yaş ve büyüklük gibi unsurlar örgüt toplulukları ve örgütler üzerinde etkileri olduğu sonucu ortaya çıkmıştır.
|